3月12日，公司黨委書記、董事長張英亮到六公司督導(dǎo)調(diào)研并開展員工座談。公司黨委委員、副總經(jīng)理韓冰，黨委組織部部長宋萍，辦公室（黨委辦公室）副主任（主持工作）張靜銳，經(jīng)營開發(fā)部副部長董金迎，紀(jì)委辦公室劉洋，六公司班子成員及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等參加座談。
張英亮查看了煙蓬項(xiàng)目施工現(xiàn)場，詳細(xì)了解了工程進(jìn)度、質(zhì)量管控、安全生產(chǎn)、科技創(chuàng)新及提質(zhì)增效等情況。他強(qiáng)調(diào)，項(xiàng)目部要強(qiáng)化精細(xì)化管理，激發(fā)科技創(chuàng)新效能，聚力破解施工瓶頸，確保項(xiàng)目安全高效推進(jìn)。
座談會上，張英亮聽取了六公司關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營、項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才發(fā)展等方面的工作匯報，對取得的工作成效給予肯定，并提出具體要求：一是深入落實(shí)“錨定一個目標(biāo)，抓牢兩個關(guān)鍵，增強(qiáng)三個意識”工作要求，扎實(shí)推進(jìn)“提質(zhì)創(chuàng)新突破年”活動。二是強(qiáng)化全局意識和協(xié)同理念，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作。三是聚焦市場開發(fā)，加大經(jīng)營開發(fā)力度，拓展低空經(jīng)濟(jì)、海上風(fēng)電等新領(lǐng)域。四是提高思想站位，嚴(yán)守廉潔自律紅線，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。五是強(qiáng)化底線思維，抓實(shí)風(fēng)險防控，做好信訪維穩(wěn)和源頭治理。六是加快人才梯隊(duì)建設(shè)，推動干部年輕化，選拔“有干勁、有能力、有擔(dān)當(dāng)、有作為”的優(yōu)秀人才。七是壓實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任，強(qiáng)化重大隱患治理，筑牢安全防線。
下一步，六公司將精準(zhǔn)錨定集團(tuán)公司“九個再突破”戰(zhàn)略目標(biāo)，確保各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，持續(xù)推動公司高質(zhì)量發(fā)展邁上新臺階。
分享到：